Novedades

Los precios al consumidor aumentaron 3,4% en marzo

El INDEC informó que el índice de precios de marzo se ubicó por encima de los registros de febrero, impulsado por educación y transporte.

Se redefine el Programa de Acompañamiento Social: nuevos requisitos, montos y causales de expulsión

Se mantiene el foco en mayores de 50 años y madres con 4 hijos o más, pero se endurecen los controles de consumo y movilidad.

Factura de crédito electrónica: ¿cuándo se actualizará el monto mínimo de su emisión?

La ARCA elevará, a partir del 14 de abril, a $ 5.549.862 el monto mínimo que obliga a las empresas a dar una Factura de Crédito Electrónica.

RIMI: se reglamentó el acceso a beneficios fiscales para Pymes

El Poder Ejecutivo dispone condiciones, plazos y requisitos para el Régimen de Incentivo para Medianas Inversiones.

Riesgos del trabajo: valores aplicables de multas por incumplimientos a partir de abril

La SRT definió el nuevo monto de las sanciones por incumplimientos de los empleadores autoasegurados, las ART y las compañías de seguros de retiro.

Reforma laboral: la Justicia suspendió la aplicación de más de 80 artículos de la Ley y el Gobierno apelará el fallo

Hizo lugar a un planteo de la CGT, por violar el principio de progresividad y no regresividad.

Ley Hojarasca: ¿qué normas buscará quitar el Poder Ejecutivo?

El Gobierno Nacional ya mandó al Congreso de la Nación esta propuesta, cuyo fin es depurar el sistema legal de disposiciones que carecen de utilidad.

Bono extraordinario previsional para abril de 2026

El refuerzo económico para jubilados y pensionados será de $70.000 a abonarse durante este mes.

Mediación obligatoria: postergaron el nuevo sistema digital hasta junio

El Ministerio de Justicia pospuso por 90 días la implementación del Sistema Informatizado de Gestión Integral de la Mediación Prejudicial Obligatoria.

Empleados de Comercio: se difundieron las escalas salariales de abril a junio de 2026

La Federación de Empleados de Comercio anunció un aumento salarial escalonado del 5% para los meses de abril-junio de 2026 y el pago de un bono extraordinario de $120.000.

El Gobierno anunció la reglamentación del recibo de sueldo

Establecerá un nuevo orden de cálculo e incluirá modelos oficiales de recibos.

Marzo 2026: escalas salariales vigentes y nuevos acuerdos paritarios

En el presente mes, diversos sectores han formalizado sus esquemas de remuneración, estableciendo los valores actuales para cada actividad.

Estudio Roldán

Suscribite al newsletter y conocé nuestras novedades.

Nuestras redes

Ituzaingó 436 1º piso Of. "A"
CP (1629) - Pilar - Buenos Aires - Argentina.
Déjenos un mensaje
Llámenos al
Tel/Fax: 230-4426917
CPCEPBA - Legajo: 24194/6 - T° 94 F° 115